劳动仲裁
社保稽核
以案说法
 
首页案例分析 劳动仲裁
     
 
4 企业因员工未完成工作任务拒发工资引纠纷 员工索要拖欠工资等待遇获赔6万 2009-7-30 10:45:15
4 职工住院治疗半年无法从事原岗位工作 医疗期未满企业不能解除劳动合同 2009-7-30 10:41:24
4 劳动关系证明“无力”职工维权败诉 2009-4-26 20:11:48
4 个人解除劳动合同无额外经济补偿 2009-4-24 1:55:58
4 员工保留的劳动合同丢失了怎么办 2009-3-26 14:29:04
4 没有订立劳动合同 劳动关系如何确认 2009-3-26 14:28:01
4 索要8万生活费 于法无据被驳回 2009-3-26 14:02:53
4 工作失职造成百件服装返修被单位辞退 2009-3-26 13:58:01
4 职工不参保单位依旧有责任 2009-3-17 15:04:35
4 什么是退休返聘人员？ 2009-3-17 15:03:16
4 单位口头解除劳动合同 员工不服诉至仲裁 2009-3-17 15:01:29
4 工作期间未与员工签订劳动合同 2009-3-17 14:55:58
4 周女士回国后要求签无固定期合同遭企业拒绝仲裁法院因何支持她的诉求 2009-3-1 11:48:20
4 女职工产假日期如何计算 2009-1-4 15:40:37
4 不服一裁终局申请撤销被法院驳回案 2008-12-25 16:31:30
4 规章制度制定程序瑕疵处理决定应撤销 2008-11-21 15:02:01
4 职工患病可否解除劳动合同 2008-8-25 9:17:13
4 在一单位连续工作满十年职工可要求签无固定期合同 2008-6-11 15:56:38
4 "他"的仲裁请求能否得到支持 2008-6-10 9:43:00
4 公司被注销 员工诉求支付各项待遇告错对象 2008-6-10 9:39:13
4 因对在岗期间与同事打骂被解除劳动合同不服引纠纷 2008-6-4 10:18:44
4 以案说法他的赔偿违约金能给吗？ 2008-6-4 9:50:24
4 断案者说员工违纪企业严格管理并无不妥 2008-6-4 9:46:11
4 提供虚假学历劳动合同可解除吗 2008-6-3 8:57:09
4 公司擅自降工资法院判令补足 2008-6-3 8:47:19
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